AGESPISA PAGA 61 MILHÕES PROGRAMA DE DEMISSÃO VOLUNTÁRIA
A Agespisa pagou R$ 61
milhões para os 205 funcionários que aderiram ao Programa de Afastamento Incentivado
(PAI). Com o programa, a empresa diz que reduziu os custos da folha de
pagamento mensal em R$ 3,3 milhões. O programa de desligamento foi criado em
2008 e retomado em maio deste ano.
Por meio do programa, os servidores se desligaram voluntariamente da
empresa, com garantias de todos os direitos trabalhistas e ainda vários
benefícios, como a manutenção do plano de saúde, inclusive para os seus
dependentes legais.
Nessa última etapa, o montante das indenizações correspondeu a 12 vezes
a última remuneração paga e, a partir da prorrogação, a indenização ficou
limitada a 10 vezes o valor do último vencimento, acrescida de todos os
direitos e vantagens.
“Nosso objetivo, ao implementar o programa, foi acelerar o processo de
redução de custos com pessoal. No período de um ano, teremos uma economia em
torno de R$ 40 milhões na folha de pagamento. A qualidade na prestação de
serviços não será afetada com a redução no quadro de servidores”, ressalta o
presidente da Agespisa, Emanuel Bonfim.
A Agespisa
informou também que reduziu do quadro de pessoal 700 funcionários
terceirizados, diminuiu a locação de veículos e cortou o número de diretorias
de sete para cinco e das unidades administrativas, de 130 para 83.
Portal Viagora.
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